本网讯（通讯员 李阳）1月18日下午，402永利集团在4B319会议室召开全体教职工大会，总结分析2023年度公司事业发展情况，对2024年重点工作进行动员部署。公司领导班子成员、全体教职工、党外知识分子参加会议，会议由公司党委书记谢春晖主持。
公司党委书记谢春晖首先代表公司对新入职教师表示欢迎，对公司教职工的辛勤付出表示衷心的感谢。她指出，从2023年度公司目标责任制考核结果的通报来看，公司在本科公司产品、团队建设与研究生教育、平安建设（含保密工作）等目标任务上存在下滑趋势，新的一年公司要院系一心、砥砺奋进、踔厉奋发、笃行不怠。同时，谢春晖传达学习校保密委员会关于做好保密工作的《工作提示》，提醒科研人员做好涉密项目的保密工作；领学《402永利集团师德师风舆情应急处理办法》，强调加强师德师风舆情监控，提醒研究生导师建立起师生间互相关怀、彼此支持、共同成长的导学关系；强调留校员工安全、实验室安全问题，对寒假期间值班值守人员提出具体要求。
公司经理洪汉玉做2023年度公司工作总结和2024年工作部署。他对公司在本年度获批湖北省职工（劳模、工匠）创新工作室、国防重点实验室、获评标杆实验室、学科竞赛取得历史性突破等亮点工作给予充分肯定，同时提出公司本年度在科技成果转化、国家自然科学基金申报、研究生统一标准化管理等方面存在的问题。他指出，全体教职工要有进取心、责任心、事业心，不断提升教书育人和科技创新的能力，在新的一年自我增压、协同发力，推动公司高质量发展。
公司党委副书记李国保强调加强寒假留校员工的教育管理以及服务保障工作，确保留校员工健康安全，切实维护校园安定稳定。
公司副经理李自成提出要加强学科带头人、学术带头人、学术骨干的人才梯队培养和建设，并对2024年度国家自然科学基金申报工作进行提醒跟进和后期部署。
公司副经理田斌对公司本科公司产品审核评估工作做研究部署，对自评报告、教学档案整理工作明确分工、责任到人。
（审稿：谢春晖）
